↓招聘说明

　1. 将简历MAIL至129edu@163.com，主题注明应聘职位，内容要包含符合招聘条件的描述以及薪金要求；
　 2. 不接受电话或未通知直接来访；
　 3. 请在邮件内容首行注明毕业院校、最终学历、毕业时间。
　 没有按照以上要求的简历不予采纳。

以下职位均要求：
　 1. 有良好的英文阅读能力；
　 2. 具有良好的沟通能力及团队协作精神，有较强的分析和解决问题的能力；
　 3. 具备良好的心理素质，能够承受一定的工作压力；
　 4. 全职上班，不接受兼职。

技术部:
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网站设计[美工]
　 人数：2
　 主要职责
　 1. 进行网站以及栏目版式规划、设计
　 2. 进行网站改版设计
　 要求：
　 1. 本科以上学历，具备良好的色彩感、领悟能力、沟通能力、学习能力、团队精神；
　 2. 熟练使用Photoshop，Dreamweaver等设计制作软件的使用、熟悉CSS，并具有一定的Flash动画设计能力；
　 3. 对后台数据库和有关页面嵌入应用程序有一定的了解，能够与程序开发人员合作，完成动态网站的开发工作；
　 4. 熟练使用FTP等软件；
　 5. 有网站建设经验优先；
　 6. 熟悉JSP代码优先。

数据部:
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数据管理及维护
　 人数：3
　 主要职责：
　 1. 原始数据的分拣和规范化；
　 2. 处理结果的管理和日常维护。
　 可能的岗位变动：
　 1. 数据库需求分析：在熟悉业务之后，如果可以胜任，则转型从事各个Web应用系统的数据库需求分析；
　 2. 数据库管理员(副职)：在熟悉业务之后，如果可以胜任，则转型从事数据库的基本维护、备份恢复等相关工作。
　 要求：
　 1. 计算机及数据库相关专业本科毕业；
　 2. 能熟练使用SQL语言；
　 3. 在工作中认真细致，有很强的责任心；
　 4. 有主动解决问题的意识和能力；
　 5. 有SQL数据库使用经验者优先；
　 6. 有相关工作经验者优先。

编辑部:
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频道编辑
　 人数：2
　 主要职责
　 1. 根据公司的整体规划，完成频道的规划与建设；
　 2. 网站频道内容的更新与管理工作；
　 3. 根据已有信息进行加工编辑并发布；
　 4. 内容合作伙伴的开发与关系维护工作。
　 要求：
　 1. 本科以上学历，具有良好的文学素养及较强的文字撰写、概括能力；
　 2. 文字功底扎实，文笔好，能策划专题内容；
　 3. 具备网站内容相关工作经验，具备自组稿件的能力；
　 4. 从事过媒介工作，熟悉网络媒介工作，了解熟悉教育领域；
　 5. 有网页制作能力、能使用图像处理、网页设计、FTP等软件者优先；
　 6. 有较强的市场和商务意识。